摘自2024年12月25日[学习强国]新华日报强国号

11月12日，常州信息职业技术学院电子工程学院首届工匠文化节正式启动，这是常州信息职业技术学院以高质量党建引领高质量育人的最新实践成果。在该校“135N”基层党建体系引领下，电子工程学院党总支强化基层党组织功能、创新党建育人模式，以高质量党建引领信息英才培育。

党建聚力，“能量体”夯实组织堡垒

党总支统筹规划构建“电子党建能量体”党建育人体系，全面打造“三大基础能量、四大重点能量、二大特色能量”。首先，筑牢“机制保障工程、文化引领工程、正风肃纪工程”三大基础能量，实施“机制保障工程”奠定工作基础，实施“文化育人工程”营造育人氛围，实施“正风肃纪工程”严守红线底线。其次，锤炼“思想引领、校企合作、协同育人、团队共建”四大重点能量，挖掘学生党支部“红黄蓝”三原色“调配”思想引领功能，汽智基础党支部“三大系统四大冲程”点燃引擎“提速”校企合作功能，电子应电党支部“三大信号四大作用”系统集成“聚焦”协同育人功能，计应集电党支部“三大架构四大标准”创新驱动“汇集”团队共建功能，系统推进党支部“标准+特色”建设。再次，打造“两类模式”二大特色能量，通过“组建工匠学院、创设工匠实践课堂、打造工匠生态系统”打造工匠人才培养模式，通过“建强思政科创导师团队、组建红色科创联盟、推进大中小学思想政治教育一体化共同体建设”打造思政科创协同育人模式。2019年党总支获评江苏省高校先进基层党组织，2022年学生党支部获评常州市教育系统首批“秋白党支部”。

铸强引擎，“课长制”助推学生成长

党总支创新推出“课长制”党建育人模式。自2019年起，党总支从组织设置和支部党建品牌建设两方面入手，构建以“课长—课堂—育人”为主体的党建育人模式，通过“思想成长课堂、专业成长课堂、党员实境课堂”党建品牌，一个支部对接一个对应专业，一名党员挂靠一个专业对应班级，对学生实施分类、分层、分阶段精准滴灌培养，为学生打造思想政治与技术技能同频共振的成长环境。“课长制”党建育人模式不仅涌现了在全国职业技能大赛上屡屡摘金夺银的技能强手，还有很多“学困生”顺利毕业就业，毕业率同期提升10个百分点，就业率始终保持97%以上。“‘课长制’党建育人模式推动人才培养高质量发展”获评江苏省2019—2020年度高校党建工作创新奖二等奖、2022年获评江苏省高职院系德育特色案例、苏锡常都市圈职业教育创新案例一等奖。

2023年，党总支进一步优化“三个课堂”育人作用，依托全国技术能手、江苏工匠、党员李亮亮等一批校内外名师工匠人才资源，组织工匠文化节，全面打造工匠人才培养模式。“三个课堂 三全育人 打造‘课长制’党建育人新模式”获评2024年度常州市基层党建书记项目。

平台搭建，“工匠芯”打造育人联盟

电子工程学院党总支于2023年10月牵头成立常信院“工匠芯”红色科创联盟，首批联盟单位包含常州市科教城初级中学、科教城小学、江苏省仪器仪表学会等6家单位，以“思政+科创”为育人特色，通过“共组一个联盟、共建一支团队、共创一套金课、共享一系列活动、共建一系列项目”，为联盟内的中小学校一对一量身定制“课程+活动+项目”专属方案，将“思政科创”育人模式从高职教育拓展到基础教育的科学课堂、延时课堂、社团活动和科普实践活动中，创新“思政科创”协同育人模式，打造“思政科创”育人共同体。“红蓝课堂”“红色科创行”“大国小工匠——‘小鲁班’走进大学实验室科普讲座活动”等党建品牌项目应运而生，一年来开展活动60余场次，受益人数达1.5万人。“‘工匠芯’红色科创联盟：党建引领打造协同育人共同体”获评2023年江苏省高校“最佳党日活动”，党总支从2022年至2024年连续三年获评江苏高校“最佳党日活动”。

常州信息职业技术学院党委书记成建华表示，学校通过统筹“一支部一品牌、三级书记项目、党员先锋1+7”三大工程，强化党建+教学、党建+管理、党建+服务、党建+文化、党建+科研，打造讲政治、争先进、创品牌、大协同的基层党建。今后，常信院将不断创新党建引领育人模式，全方位助力学生成长成才。

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